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匠人匠心 專業專注
除了少部分的學生是因為學十分,拿著獎學金或者報送而出國。對于大部分的中國留學生來說,都要拿著高昂的學費。有的甚至一年要花百萬。而且從今年9月的一系列措施也可看出,由于疫情影響各國簽證,政策限制,很多留學生赴外出國受到了阻礙。這也就是為什么一大批海外留學生會選擇國外比較重要的原因,國內的求職機遇和發展前景也是不錯的。
從留學對標藍翔,財政部不考慮留學歸國人員,外語類考試基本暫停等,可以看出,國內的信息指向,明顯不希望國人出國,可以預見,這幾年留學人員回國待遇都不會好,所以,如果出去,短期內考慮回國報效祖國看來不是這么討喜,所以,考慮回國就業的,按照目前的政策,出國不是很有利了。造成如此之大“海歸潮”的,正是之前很大的“留學潮”。而如今各大主要留學目的地移民政策逐步收緊,留學生的工作機會越來越少。
留學準備申請材料時應該注意哪些問題呢?首先,一定要保證你提供材料的真實性,如果材料作假,會成為你留學路上的定時炸彈,一旦被查出作假,無疑會成為你誠信記錄上很大的污點,基本上你就和留學無緣了。其次,一定要提前準備申請材料,留學本來就是一場與時間賽跑的比賽,誰也不知道在你遞交申請材料之前會出現什么問題,提前準備、提前遞交,才是避免各類風險的好方法。再次,準備材料一定要充分,按照材料清單保質保量的準備好,千萬不要丟三落四、全斤短兩或者提交截然不同的材料。
一談到留學,你可能回想起很多的大品牌,那這些大品牌是否在留學方面就更專業呢?其實不一定,現在市面上很多留學的品牌機構,大多是以直營或者加盟的形式出現,無論是出于人員梯隊建設、成本核算還是其他原因,這些大品牌的員工有很多都是剛畢業的或者剛步入這個行業不久的新人,為了提升客戶對他們的信任,會給這些員工在入職之初就設計或編寫一些不實但高大上的背景和履歷,貌似都是行業老人,其實就是剛完成“軍訓”的“新兵”。你說這些人專業嗎?
不少家庭在小學、初中階段就把自己的孩子送了出去留學,希望能以此給孩子換取一個良好的未來。而更是有相當數量的留學生,因為在國內考不上心儀的本科大學這才選擇了出國申請國外的學校。真正因為成績拔尖而走出去的留學生已經只占了極小一部分,因此,當新冠肺炎疫情來襲,留學生們無法繼續出國深造了,他們又該何去何從呢。
后疫情時代,究竟還要不要選擇留學?這個需要具體問題具體分析的命題,還是有一個不變的大思路。根據個人情況判斷是否合適:經濟情況,選擇留學會比在國內讀書的花費高很多。除了出國之后必須的學雜費、生活費的開銷之外,前期的準備工作也需要花費不少的錢,比如:報班、咨詢、考試等一切為了選擇留學而做的必要的前期開銷。學習環境,由于國內和國外的教學模式是不太相同,在學習方法、考試機制、生活環境上都需要一段時間的適應期,所以在出國之前,就需要養成良好的學習習慣,同時需有有一定的自控力、獨立性、生活和語言溝通能力。
出國留學的好處有很多,比如離開父母的身邊去到陌生地方留學,讓自己的成長變得更加獨立;留學開闊了眼界,認識了不同民族、不同信仰的人,積累了國內上大學比不了的人脈資源;留學背景和自身經歷大大提升職場競爭力;出國留學后可以選擇在當地就業,也可以回國或者去跨國公司任職。留學好處多多,自然吸引了很多小伙伴的目光。
現在正值畢業季,若是準備畢業后直接出國,或是明年春季入學的同學,可以提前了解留學的生活環境,著手準備出國要帶的東西(包括衣物,生活用具,電子產品,食物等),并在這個暑假保持外語的學習,以保證到時出國能盡快適應學和生活。必須提前具備一點自主學習的能力,自主學習的能力并非是指能按時完成老師作業的乖寶寶,而是更加傾向于有求知欲望,愿意主動獲取知識的良好習慣。
有人說2020年是變化多端的一年,突如其來的新冠肺炎疫情和接踵而至的全球大環境變化,對國際教育行業產生了巨大的影響,其中出國留學方面尤為突出。2018年我國留學生回國人數達萬人,占出國留學總人數的六分之留學回國人數的增長顯示出留學生也面臨著日益加劇的就業壓力。出國留學越來越讓大多數人接受,出國的低齡化趨勢也在日益加劇,但是出國留學的增長速度在減緩,留學回國發展也是成為常態了。
見識不同的風土人情而去的,慢慢的在留學這條路上,隨著接觸的不同人,不同的事情,接受不同的思想時,我開始漸漸地對自己的人生有了一個清晰的規劃。這一點很重要,一定要想清楚自己出于什么目的才選擇的留學,這樣你出去之后的讀書之路才不會那么迷茫,隨波逐流。“每個人都要經過這個階段,看見一座山,就想知道山的后面是什么,可能翻過山后面,你會發覺沒什么特別,回頭看,會覺得這邊更好。”
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以匠人之心 琢留學之夢
好的留學中介要看哪些方面?專業度。顧問老師對于所申請院校/專業的要求,實際錄取經驗,全程服務的了解程度(不光是前期選校咨詢)。文書與真實案例。對于大品牌大機構來說,案例基本上不存在造假,因為學生數量多,offer多是正常現象。大機構的文書老師和顧問老師一樣,要靠運氣去碰。現在有一些留學中介排雷的信息,還可以稍微有點幫助。文書來說,我沒見過正常市價的大機構,能夠做出多么好多么有針對性的文書(不排除我見識還不太夠),我認為的主要原因是因為工作量大,公司要求并不那么的嚴苛,加上一些機構是會強制學生申請保底專業的,所以對于文書這塊并沒有特別高的標準去要求。從我這么多年的經驗來說,我認為好的文書需要看以下幾點:1.素材的挖掘。2.寫作時經歷的選擇和分配。3.針對性及整體結構。4.文筆。其中素材挖掘是需要在前期跟學生溝通的,如何提供素材,提供哪些內容,這是文書寫作的根本。但是這點很少有中介能夠做到。(大部分都是一套表格一發,各位學生一填,文書一寫,OK了。沒有任何指導的素材填寫,單獨靠文書老師寫作,是寫不出好文書的)
相比過去拿著獎學金出國留學的前輩,過去十幾年來,出國讀書變得更加的容易。不論是留學生本人之前的學習能力如何,家庭經濟實力成為能否出國留學的主要因素。2020年中國高考報名人數約1071萬,同時越來越多的人選擇出國留學。去哪里留學?留學學什么?什么時候適合出國留學?出國留學能夠獲得什么?一直是大多數人的疑問。
隨著渠道的多樣化、政策的開放和選擇范圍的擴大,留學作為與世界接軌的人才走向大潮已勢不可擋。而各國高中留學的快速發展令“超低齡留學”現象涌現,因此“早規劃”應當成為我們更多的選擇。根據近些年的中國留學態勢數據分析,2006年時我國的人數為13萬人,2011年突破30萬。到2018年,中國的留學人數已達66萬以上,留學浪潮勢不可擋。出國留學的動機可能每位同學都不一樣,有的同學是想增長見識,開闊眼界;有的是師夷長技以自強;有的是鍍金加血;有的是職業需要、職場進修等等,諸如此類。無論出于什么原因,留學熱潮,都在以迅猛的速度持續增長。
留學生群體十分龐大,2018年度各類留學回國人員總數為51.94萬人。這其中既有杰出的人才,也有為了混學歷而出國的人,絕大部分是普通的留學群體。他們既沒有做到出類拔萃,但也并非沒有真才實學。有的人出國避開了國內的競爭壓力,有的人出國讀碩士,可以更快的畢業。更多的人希望國外鍍金,能夠增加自己的競爭力。
好的留學中介要看哪些方面?顧問老師。在機構來說,顧問老師屬于銷售崗位,完成業績拿提成的。不是所有人都適合這個崗位,所以人員流動性會非常大,也就是很多學生在申請季期間可能被換了2-3個顧問老師的情況。大家首要需要篩選的就是盡可能的避免“新顧問”,建議大家在咨詢之前都稍微了解一下想要申請院校專業的基本信息,這樣也方便大家初步就專業度來說進行一個篩選。一個專業的顧問,跟你說的每個情況,都應該是有實例可以支撐的,不會去空說,也不會需要太久時間去思考。申請情況,近兩年的錄取情況都應該是清楚知曉的。另外,大家可以盡量多對比,多咨詢。因為申請季時間很長,你們需要一位和自己合得來的顧問,來一起度過這段時間。氣場合不合是非常非常重要的!也就是我一直在說的簽約隨緣的意思。
疫情之下到底要不要出國留學?其實這個話題在03時期就已經被反復討論了。17年過去了,歷史仿佛是一個復讀機,但出國前輩們的故事卻并沒有流傳下來。當然了,男留學生也不敢懈怠,出國之前會做的便是泡面,出國之后,會做的便是煮面,額...那你就小瞧他們了,什么川菜粵菜湘菜東北菜,信手拈來,廚師要不要,或許回國還能做個嘞。
2020年對于留學行業來說是很不友好的一年,新冠肺炎疫情導致校園關閉、出入境受限、航班管制等,給留學生帶來諸多挑戰。國內關于“近幾年留學會不會‘涼’”的討論一直在進行。QS的這份報告實際上給留學行業注入了一劑“強心針”:僅有小部分學生表示放棄出國計劃,未來留學需求仍然存在。更及時更詳盡的國際教育行業資訊,請關注小匠。
匠人留學移民業務涉及出國留學、移民、海外置業、簽證申請、在職提升等領域。其中留學業務范圍涵蓋廣泛,包括考試指導、留學規劃、背景提升、國內預科、學校申請、獎學金申請、職業規劃等方面,讓學生輕松享受留學“一站式”服務。公司一直秉承“以匠人之心,琢留學之夢”的服務理念,致力于提供專業的國際教育服務,幫助每一位想要出國的學生實現自己的夢想,成功打造專業、誠信的留學服務旗艦品牌。現已成為留學機構中名副其實的“匠心”品牌和知名企業。
通過不斷地努力,匠人留學移民已云集眾多行業內專家,這些專業能力強、從業時間長、對客戶認真負責、對申請一絲不茍的“匠人”們,不僅是您出國夢想的實現者,也是您出國申請路途上的領航人。
匠人留學移民自成立以來,始終保持著高比例的客戶滿意度。匠人留學移民一直堅持品質服務,嚴格執行“匠心保障計劃”:用心培養具有“匠人精神”的專家顧問團隊、為每位客戶深度定制出國方案、客戶可以隨時監控申請過程、申請不成功全額退款、境內外管家式服務等。全方位保障客戶的利益,杜絕申請過程中的風險。
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呼和浩特優質的英國留學網找哪家?我們的留學專家在從業十年的經歷中接觸過不少留學生和家長。很多人會遇到的問題都是在留學前期沒有做好規劃,只是抱著一種“別人出國我也要出國”的隨大流的心態,結果到快畢業時,才突然意識到事情沒有自己想得那么簡單。想著趕緊換賽道吧,又發現競爭優勢不大。在這種情況下,家長和學生都容易出現“貨不對板”的心理反差。